『アメリカの経営者の悪い所は、使えもしないのに大金を欲しがる事‼️幼児教育から、叩き直そう‼️従業員の給料ファースト‼️』日本の中小企業じゃ、いつも、そうだよ




社長が、大金、取ったって良いんです、


ちゃんと、使うならね^_^

でも、1日、100回ランチできる訳ないし、

1日、100着、ドレス着れる訳でもないし…

車の100台、乗れる訳でもないのよ…


1人の人間が、消費できる金額には、限りがあるのです…



一億円、使うのだって、大変だっていうのに…



けど、大人になってから、お説教したって、変われないから、

幼稚園の時の教育、
小学校の時の教育に、不景気な時には、従業員には、お給料、出して、
社長は、しばらく、辛抱するのが正しい経営者って、教え込む…

10年くらいしたら、効いてくる…
実際、日本の従業員の8割以上は、中小企業で、
そいういう感覚で、運営されてる事が多いのだ…


だから、日本に生まれた事は、ありがたいのだ…

ここが、ありがたいのだ…





『月給5万円の時もあった研修医の給料。都市部は厳しく、地方では、高額もあり‼️』


郊外では、一億、二億、出してあげても、開業の志望が無いのが現実…
香川の三木町で、たしか、2億も、開業資金を出してあげるっていうのに、
半年たっても、希望者が、現れなかったんですよー
まあ、維持費が、相当、かかりますからね、
患者が、市街地いく人だけじゃなく、近所で来てくれる人が十分にいたら良い訳なんですけどね…^_^


以下は、コピペ。




研修医の年収は、推定265万円~450万円。(口コミ調べからの推測)
お給料(月収):約10万円~30万円(推定)

研修医というのは、医大を卒業したあと、医師になる前の研修を積む段階の人のことを言います。
研修医というと、以前は、お給料というものはあまり期待できるものではありませんでした。

給料に関しては、研修医を受け入れる病院の裁量に委ねられており、しかも関連する法律が制定されていなかったために、月額5万円以下という研修医もあったようです。
それでも、改訂がなされてき、2003年度の研修医の平均年収は265万円でした。
新・臨床研修制度がスタートした2004年には、平均年収は365万円にあがりました。

2011年の11月の時点で日経メディアカルオンラインによって発表されたところによれば、研修医1年目の推計年収は、平均435万円でした。
これは、2011年度、臨床研修の実施の予定があった、全国あわせて1038の基幹型臨床研修病院に対して、調査したものです。
昔に比べ、生活に支障のない、適正金額の給料の支給を実現することで、研修中のアルバイトは禁止されるようになりました。
国としては、給料は研修医の受け入れ施設に任せているものの、月額30万円程度、年収にして360万円相当を求めています。

ただし、地方民間病院は高待遇であることが多く、都市部の大学病院・関連施設は少なめ…という格差があるのは否めません。
研修医であるにもかかわらず、普通の起業の部長クラスの年収を得ている研修医もあり、高待遇をどこまで認めるか、という点において、問題視されている面もあるようです。
また、地方によって、病院の形態によっても異なりがあります。

たとえば、大学病院の場合は、推計年収平均は約300万円ですが、臨床研修病院だと推計平均年収は、約450万円でした。
両者のあいだには、150万円の差が出るということになります。

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